display result search
در حوزه كار و فعالیت اجتماعی بعضی افراد به كمیت و حجم كار اهمیت می دهند و بعضی به كیفیت آن اما از نظر كارشناسان برنامه راهكار این حجم كار است كه مهم و قابل اعتناست. در برنامه راهكار 6 آذر 96 پیرامون این موضوع صحبت شده است.
بهگزارش گروه چندرسانهای رادیو جوان؛ كیفیت در نظریه شناخت، چگونگی یك چیز است و خواص كمی یا كیفی خوانده میشود.البته در زمینه اقتصاد منظور از كیفیت همان مرغوبیت و مطلوبیت است كه گاهی فدای كمیت می شود.
ساختار سازمان ، مسئولیتها ،دستورالعملها، فرایندها ومنابع مورد نیازبرای اجرای صحیح مدیریت كیفیت فراگیر . بر اساس این تعریف ،كیفیت عبارت است از تمامی فعالیتهای انجام شده درزمینه مدیریت كیفیت ،اعم از سیاستهای كیفی سازمان واهداف ومسئولیتهای كاركنان . بنابراین اندیشه كیفیت به همه فرایندهای ساخت وعرضه كالاها وخدمات گسترش یافته وموضوع بازرسی وكنترل فراورده ها از دید كیفی كاری ابتدایی واولیه به شمار می رود . به عبارت دیگر مدیریت كیفیت ،روند پیشگیرانه رابرانفعالی عمل كردن نسبت به كالا یاخدمت نامرغوب ترجیح داده وباپیشگیری از بوجودآمدن ضایعات موجب حذف محصول نامرغوب ازفرایند عملیات وافزایش كیفیت كالا وفرآیند می گردد.
غالبا كسانی كه به ظاهر امور اهمیت میدهند به كمیت و مقدار و حجم، توجه دارند یا كیفیت و مرغوبیت آن ... برنامه "راهكار" در این میان به حجم و اندازه كارها توجه كرده و از دریچه ای نو به این موضوع نگاه كرده است.
در حوزه كار و فعالیت اجتماعی بعضی افراد به كمیت و حجم كار اهمیت می دهند و بعضی به كیفیت آن اما از نظر كارشناسان برنامه راهكار این حجم كار است كه مهم و قابل اعتناست. در برنامه راهكار 6 آذر 96 پیرامون این موضوع صحبت شده است.
مارا در آرشیو دنبال كنید.
انتهای پیام/